「やりたくない」を「できない」にすり替えてない?
上司は、部下が別の仕事を抱えていることなどわかっている。
それでも仕事を命じたのは、あなたにやってほしいと考えたからだ。
いま指示されたことは、絶対にできないことか?
例えば、仕事のスピードを上げる、順番を変える、応援を求めるなど、できる方法はなかったのか。
「めんどうだ、たいへんだ、これ以上仕事を増やしたくない」そんな気持ちはないか。
「できない」ではなく、「やらない」だけなのではないか。
上司は見抜いている。あなたが「できない」のではなく、「やらない」だけなのだということを。
自分が仕事の主人公になって、できないことをできるようにする。それが仕事である
商工にっぽんを読んで同感しました。
業務管理室 西川
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